กลุ่มเมืองบุรีรัมย์ ๖ อบรมการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะ PA

นายสุชิต ชมภูวงศ์ ผอ.สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑ มอบหมายให้ นายอรรถพล ชาติรัมย์ รอง ผอ.สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑ เป็นประธานเปิดการอบรมเชิงปฏิบัติการเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา PA กลุ่มโรงเรียนเมืองบุรีรัมย์ ๖ ณ ห้องโรงเรียนบ้านเสม็ดโคกตาลอำเภอเมืองบุรีรัมย์ จังหวัดบุรีรัมย์

เมื่อวันที่ ๑ มีนาคม ๒๕๖๗ นายสุชิต ชมภูวงศ์ ผอ.สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑ มอบหมายให้ นายอรรถพล ชาติรัมย์ รอง ผอ.สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑ เป็นประธานเปิดการอบรมเชิงปฏิบัติการโครงการการพัฒนาตนเองตามข้อตกลง PA (Performance Agreement) โดยมีวัตถุประสงค์ เพื่อทราบแนวทางการพัฒนาตามข้อตกลง (PA : Performance Agreement) ให้สอดคล้องมาตรฐานตำแหน่งและมาตรฐานวิทยฐานะ และภาระงานที่ ก.ค.ศ. กำหนด สำหรับการขอมีและเลื่อนวิทยฐานะสูงขึ้น ทราบขั้นตอนและวิธีการประเมินตามข้อตกลง (PA) และนำไปใช้ในการพิจารณาเลื่อนเงินเดือน คงวิทยฐานะตามมาตรา ๕๕ ตามหลักเกณฑ์ วPA ณ ห้องประชุมโรงเรียนบ้านเสม็ดโคกตาล อำเภอเมืองบุรีรัมย์ จังหวัดบุรีรัมย์ ผู้เข้าอบรมประกอบด้วย ผู้บริหารสถานศึกษา ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา กลุ่มโรงเรียนเมืองบุรีรัมย์ ๖ จำนวน ๗๒ คน วิทยาการผู้ให้ความรู้ คณะศึกษานิเทศก์ จาก สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑


นายอรรถพล ชาติรัมย์ รอง ผอ.สพป.บุรีรัมย์ เขต ๑ กล่าวว่า ปัจจุบันการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาตามหลักเกณฑ์และวิธีการ วPA มีบทบาทสำคัญยิ่งในการพัฒนาบุคลากรทางการศึกษา ประกอบกับนโยบายกระทรวงศึกษาธิการที่เน้นเรื่องพัฒนาบุคลากรทางการศึกษา จากความสำคัญดังกล่าว กลุ่มโรงเรียนเมืองบุรีรัมย์ ๖ สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบุรีรัมย์ เขต ๑ ตระหนักถึงความสำคัญ จึงได้จัดอบรมเชิงปฏิบัติการเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (PA : Performance Agreement) ตามหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ในกลุ่มโรงเรียนเมืองบุรีรัมย์ ๖ ขึ้นมาในวันนี้